PsychAuthors
Johannes Wendsche
letzte Aktualisierung: 16.05.2018
Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
Gruppe 3.6 "Betriebliche Intervention und Transfer"
01099 Dresden, Fabricestraße 8
Deutschland
akademische Qualifikationen:
- 2007 Diplom, TU Dresden
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2017 Promotion, TU Dresdesn
beruflicher Werdegang:
- 2008-2010 Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Professur für Sozialpsychologie, TU Dresden
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2010-2011 Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Professur für Arbeits- und Organisationspsychologie, TU Dresden
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2011-2014 Wissenschaftlicher Mitarbeiter, DFG-Projekt "ODEM", TU Dresden
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seit 2014 Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Bundesanstalt für Arbeitsschutz
Forschungsschwerpunkte und -interessen:
- A&O Psychologie
- Sozialpsychologie
- Arbeitsanalyse
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Psychische Beanspruchung
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Kardiovaskuläre Psychophysiologie (Blutdruck, Herzratenvariabilität)
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Pausengestaltung
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Emotionen im Arbeitskontext
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Psychische Sättigung
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Psychophysiologische Synchronisation bei Teamarbeit
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Pflegeforschung
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Kardiovaskuläre Indikation kognitiver Dissonanz
Lehrschwerpunkte und -interessen:
- A&O Psychologie
- Personalpsychologie
Drittmittelprojekte:
- DFG, "ODEM", Erhalt der Arbeitsfähigkeit von Pflegekräften
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DFG, Psychische Sättigung im Arbeitskontext
Mitgliedschaften in Fachgesellschaften, Editorial Boards etc., Herausgeberschaften (national / international):
- Review of Journal of Personnel Psychology
Auszeichnungen (national / international):
- 2008 Auszeichnung durch den Psychologie Kontakt e.V.
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2009 Auszeichnung durch die Bürgerstiftung Dresden für ehrenamtliches Engagement
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2018 Walter-Rohmert-Forschungspreis 2018 des Instituts für Arbeitswissenschaft der TU Darmstadt und der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft verliehen auf dem 64. Frühjahrskongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e. V.
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